小米组织部长刘德解读新一轮组织架构调整

　　5月18日消息 日前有报道称，为了持续强化2019年年初提出的“手机+AIoT”双引擎战略，小米集团公布了新的组织架构调整和人事任命！而据最新消息显示，小米集团组织部长刘德也在接受媒体采访时解读了小米集团新一轮组织架构调整。

　　从小米官方公布的信息来看，集团董事长兼CEO雷军兼任中国区总裁，全面负责中国区业务开展和团队管理；同时成立大家电事业部，任命集团高级副总裁王川为大家电事业部总裁，负责除电视之外的空调、冰箱、洗衣机等大家电品类的业务开展和团队管理，向CEO汇报。

　　对此，刘德表示，小米集团组织架构调整的思路是先强化小米总部职能，增强小米的大脑。然后逐步把业务结构梳理得更清晰、合理，在配置公司重要战略方向上做足组织保障、人才保障和资源保障。

　　“实际上，去年IPO前我们就完成了一整套的策略规划。”刘德说，本次规整也是整体战略的结果，并不是临时性的决定。

　　首先，小米集团的核心战略升级为“手机+AIoT”，这一战略落地支撑的重中之重就是中国区销售和服务业务。

　　按照刘德的说法，中国区是小米新零售战略的火车头，在第一期3年开拓之后，小米新零售要继续探索、进一步提效进化，就需要更大的投入、更全集团业务更强的战略协同，这就需要再加码，“雷总就是小米集团对中国区的最大投入。”

　　至于王川被任命为大家电事业部总裁，刘德称家电业务是小米AIoT战略重要组成部分和未来10年持续发展蓝图的核心拼图之一，所以小米决定把除电视之外的大家电业务单独组成一个大业务板块，由王川带队也是对大家电业务的一个重大支持！另外，刘德还透露，原本这一调整计划是半年后进行，但基于对市场竞争的考量将之提前实施了。